今は日本の会社は６５歳定年制を推し進めていますがまだまだ６０歳で定年退職をすることが多いです。
６０歳で定年退職する場合は退職祝いと還暦祝いを兼ねてお祝いをしたり、６５歳で定年を迎えるときも一区切りとして還暦をお祝いすることが多いようです。
また、最近では６０歳の定年退職後も再雇用するケースも多く、そういった場合は退職祝いではなく還暦祝いとしてお祝いしてあげたほうが良いでしょう。
還暦を迎える人に特に感謝の意を伝えたい場合を除いて、個々人でバラバラに贈るよりも職場の人全員で贈ったほうがもらう側にとっても予算的にもベターです。

還暦祝いだけでなく、目上の人に対するプレゼントとしてNGとされているものは意外と多いのです。好意から選んだ贈り物が失礼にあたる物で、誤解されて上司や先輩の不興を買うなどということも良くありますので、注意が必要です。
また、特に女性の場合は還暦＝年寄りのような印象が嫌という人もいるので、「これからも若く活動的に！」というメッセージが伝わるようなプレゼントのほうが良いかもしれません。

【贈っちゃダメ？目上の方へのプレゼントNG集】

1. 1．靴、スリッパなどの履物･･･「相手を踏みつける」を連想することから贈り物には不適切
2. 2．靴下、下着など下に着る物･･･「下に見る」「見下す」との意味合いになることから不適切
3. 3．かばん、文房具･･･「勤勉に働いてください」との意味合いになることから不適切
4. 4．ハンカチ･･･漢字で書くと「手巾」＝「手切れ」となり、手を切る・縁を切るという意味になるため不適切。特に白いハンカチは亡くなった方の顔にかけることを連想するためタブー色が強い。
5. 5．現金、商品券･･･プレゼントを選ぶ手間を省いたと受け取られ、不快になることから不適切。

もちろん上司や先輩との関係性によっては、不適切とされる物でも「欲しがっていたもの」を贈りたい場合もあることでしょう。その場合は、「失礼かもしれませんが、使っていただきたくて」などの一言を添えるなどした方が良いでしょう。

最後に

職場のつながりというのは家族とはまた違った絆があります。還暦は仕事にとってもひとつの節目です。
日頃の感謝を還暦祝いのプレゼントに込めて伝えたいものです。

職場の方への還暦祝いはプレゼントにメッセージが入れられるものを選ぶことをオススメします。
還暦祝いの主役はあくまでもご家族です。万が一、プレゼントがかぶってしまうこともあるかもしれないので、メッセージ等で「職場から贈ったもの」という記念を付け加えると良いでしょう。

目上の方へのプレゼントって難しいですよね。
意外と靴や靴下、かばんや文房具がNGということを知らない方は多いのではないでしょうか。
若い人は気にしないかもしれませんが、年配の方になるとまだまだ気にされている方もいらっしゃると思いますので、そうしたものは無難に避けた方がいいかもしれません。
家族からお祝いされるのは当たり前ですが、職場からもお祝いされるととても嬉しいものでしょうね。ぜひ尊敬する上司の方の還暦祝いを職場で提案してください！